הגיע הזמן לקחת שליטה על
אסטרטגיית ה-AI
של הארגון שלך - להוביל ולמדוד תוצאות.
רוב הארגונים כבר משלבים AI – אבל בלי כיוון, בלי אסטרטגיה ובלי הנהגה אמיתית.
אם אתם רוצים להפוך את ה-AI ממטלה לאומית למנוע צמיחה – תבחרו את המסלול שמתאים לארגון שלכם.
למה רוב הארגונים נתקעים עם AI?
אתם יודעים ש-AI חשוב.
קראתם. שמעתם. ראיתם את השוק זז.
אבל בפועל?
- השקעתם בכלים - אבל אין אימוץ אמיתי
- יש התלהבות - אבל אין תוכנית
- כל צוות עושה משהו אחר, ללא תיאום או שפה משותפת
- ההנהלה דורשת תוצאות, בל אין מי שיחבר בין החזון ליישום
- כולם מדברים על AI - אבל לא באמת יודעים איך לנהל אותו
והמחיר?
עוד שנה של "נבדוק את זה".
עוד פיילוט שלא התקדם.
וה-AI נשאר רעש, לא מנוע צמיחה.
המתחרים כבר לא שואלים אם –
הם כבר ב-איך וב-כמה זה שווה להם.
AI לא נכשל בגלל טכנולוגיה - הוא נכשל כשאין הנהגה, שפה משותפת ומדידה של ערך.
הפתרון: הכשרות שבונות יכולת ארגונית
ארבעת ההכשרות שלנו בונות תהליך אחד ברור -
מהשטח, דרך הכלים, ועד קבלת החלטות ניהולית.
ככה יוצרים יכולת אמיתית להוביל AI בארגון.
הקורסים הינם מיועדים לצוותים בארגונים בלבד ואינם קורסים אישיים.
אוטומציה שמפנה לכם זמן
AI WorkSmart- זיהוי תהליכים לאוטומציה
- שימוש בכלים ללא קוד
- שימוש בכלים נגישים לכל עובד
- חיבור בין מערכות
- מדידה ושיפור מתמיד
- מיועד לאנשי תפעול, מנהלי תהליכים, ראשי צוותים
אסטרטגיה שמובילה תוצאות
AI Strategy Lab- בניית אסטרטגיית AI מותאמת לארגון
- הגדרת מטרות ו- KPIs מדידים
- תכנון שלבים מעשיים להטמעה
- מדידת ROI והצגת ערך להנהלה
- הובלת שינוי ואימוץ בארגון
- מיועד לצוותי הנהלה בכירה (מאותו ארגון)
כשכולם מדברים באותה שפה
AI Cross-Team- בניית שפה משותפת
- תיאום ציפיות בין מחלקות
- ניהול פרוייקטים חוצי-יחידות
- תקשורת תוצאות ברורה
- יישור אינטרסים בין מקבלי החלטות
- מיועד למובילי שינוי, מנהלי פרוייקטים, צוותי חדשנות
סוכנים אוטונומיים בארגון שלך
AI Agent Builder- הבנת מודל העבודה של AI Agents
- תכנון ארכיטקטורה של סוכנים
- בניית סוכנים שמבצעים תהליכים שלמים
- קבלת החלטות אוטונמית
- שילוב סוכנים בתהליכים קיימים
- מיועד למנהלי תהליכים / פרוייקטים, מפתחים, אנליסטים ועוד
לא בטוחים מה מתאים? ענו על שאלון ההתאמה החכם שלנו ותגלו איזה קורס יזיז את הארגון שלכם קדימה.
למי זה מתאים?
ולמי זה לא…
- אתם מבינים ש-AI הוא צורך ניהולי, לא טרנד
- יש לכם תקציב ל-AI אבל אין דרך ברורה
- אתם רוצים יכולת - לא רק ידע
- אתם צריכים להוביל שינוי - ולא להגיב אליו
- נמאס לכם מהרצאות תאורטיות
- ההנהלה או הצוות מבולבלים ולא מסונכרנים
- לא קורס אישי - אלא תהליך ארגוני. מושלם לצוותי ניהול שמעוניינים לבנות יחד את אסטרטגיית ה-AI של הארגון - ולהתחיל ליישם אותה הלכה למעשה.
- אתם רק מתעניינים ולא רוצים ליישם
- אין כוונה להשקיע תקציב ב-AI
- אתם חושבים ש-AI הוא טרנד
- אין לכם כוונה להוביל שינוי בארגון
עם מה יוצאים בפועל?
4 קורסים > תוצאה אחת: מערכת עבודה שלמה ל-AI בארגון
שפה אחת לכל הארגון
הנהלה, צוותים וטכנולוגים מדברים באותה שפה - עם הגדרות ברורות למה AI עושה (ומה לא).
תפעול חכם וחיסכון בזמן
הצוותים יודעים להפעיל אוטומציות, לצמצם עבודת יד ולשפר תוצרים - כבר ביום למחרת.
הובלה ניהולית, לא רק התנסות טכנולוגית
ההנהלה שולטת - עם מסגרת ברורה לקבלת החלטות, ניהול סיכונים וניתוח ROI.
AI שעובד לבד, מסביב לשעון
פחות צווארי בקבוק, פחות “נפילות בין הכיסאות” - ויותר תהליכים שרצים בעצמם.
meet the team
מי עומד מאחורי ההכשרות
אנשים שחוו את המורכבות הארגונית מבפנים -
ומלווים ארגונים בהחלטות AI אמיתיות
יניב ארד
יניב ארד הוא יועץ טכנולוגי, מומחה AI, ארכיטקט תוכנה ומדריך בכיר עם ניסיון של מעל 20 שנה בהובלת צוותי פיתוח, הקמת מחלקות R&D והטמעת טכנולוגיות מתקדמות בארגונים. יניב משמש CTO במגוון חברות ומוביל הדרכות והכשרות בתחום פיתוח תוכנה וAI – בגישה מעשית, ברורה ובעיקר כזו שמייצרת תוצאות.
יניב פיתח שיטה המעשית שמחברת בין טכנולוגיה לערך עסקי, ומאפשרת לארגונים לקחת שליטה על ה-AI, עם תוכנית עבודה מוכחת מהשטח.
🔹 מוביל את ארבעת הקורסים
🔹 משלב בין ידע טכנולוגי עמוק להבנה ארגונית
אלה ברק
מייסדת Pillars VC, יועצת אסטרטגית ומומחית בהובלת שינוי בעידן הדיגיטלי. מלווה הנהלות בכירות בפיצוח אתגרים עסקיים והטמעת אסטרטגיות AI – מהרעיון ועד מוצרי צמיחה בשטח.
בעבר צמחה בתחום הייעוץ ב־Deloitte, ייעצה למשרדי ממשלה ולמשרד רה"מ, הובילה תהליכי חדשנות באגף המודיעין וניהלה את אקסלרטור ASTRA עם התעשייה האווירית. חוקרת את תחום הבינה המלאכותית באוניברסיטת תל אביב, ומביאה איתה ראייה חדה על הממשק בין טכנולוגיה, אנשים וערך עסקי.
🧠 מעבירה את מפגש ההובלה הארגונית בקורס AI Strategy Lab
שאלות נפוצות
איך יודעים איזה קורס הכי מתאים לנו?
המערכת בנויה כהתפתחות שלמה – אבל ניתן להתחיל גם בקורס אחד. רוצים דיוק? דברו איתנו.
האם אפשר להתאים את הקורסים לצרכים שלנו?
כן. כל קורס נבנה כמודול שניתן להתאים לתחום, שלב הארגון והיקף הפעילות שלכם.
האם צריך ידע קודם או טכני?
ממש לא. הקורסים מיועדים לתפקידים ניהוליים, תפעוליים וטכנולוגיים – ללא צורך ברקע טכנולוגי.
למי מיועדים הקורסים?
לצוותים שמבינים ש-AI זה כבר לא עתיד, אלא עכשיו. מנכ”לים, מובילי חדשנות, תפעול, דאטה ומנהלים שרוצים לשלוט ולא להיגרר.
מי מעביר את הקורסים?
יניב ארד הוא יועץ טכנולוגי, מומחה AI, ארכיטקט תוכנה ומדריך בכיר עם ניסיון של מעל 20 שנה בהובלת צוותי פיתוח, הקמת מחלקות R&D והטמעת טכנולוגיות מתקדמות בארגונים. יניב משמש CTO במגוון חברות ומוביל הדרכות והכשרות בתחום פיתוח תוכנה וAI – בגישה מעשית, ברורה ובעיקר כזו שמייצרת תוצאות.
אשמח לפרטים נוספים